“看到和我一起分來的同學(xué)基本都進(jìn)了二線機(jī)關(guān),我沒有后悔我的選擇,如果不趁年輕在基層多鍛煉,打牢基礎(chǔ),就算去了機(jī)關(guān)也不會(huì)有啥大作為。而且,近幾年廠里和油田公司在薪酬、職稱聘任和其他相關(guān)待遇上向一線干部傾斜,誰說大學(xué)生就非要去機(jī)關(guān),基層一線讓我感到更有用武之地……”4月11日,遼河油田錦州采油廠采油作業(yè)四區(qū)403中心站(小隊(duì)編制)站長姜馳在談到今后的打算時(shí)坦言。
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姜馳正在落實(shí)重點(diǎn)井溫度。 |
2010年7月,姜馳從東北石油大學(xué)畢業(yè)來到錦州采油廠,這個(gè)土生土長的80后“油二代”,一心撲在了自己熱愛的工作上。
“生產(chǎn)現(xiàn)場的知識是要一點(diǎn)一滴積累的。”姜馳聽說82號站長張波是高級技師,而且?guī)降苣鞘浅隽嗣膰?yán),就主動(dòng)提出申請跟著嚴(yán)師學(xué)。站上開飯了,姜馳跟著師傅還在井場上換盤根;中午大家休息時(shí),姜馳就求著師傅去練兵場帶他練操作。一個(gè)夏天過去,勤奮好學(xué)的姜馳,皮膚曬黑了,飯量變大了,身體變壯了,經(jīng)驗(yàn)也增多了。
有一年正月十五,外面寒風(fēng)刺骨,姜馳舍棄了合家團(tuán)圓的機(jī)會(huì),仍然堅(jiān)守崗位。計(jì)量員巡檢時(shí),突然發(fā)現(xiàn)計(jì)量間一口井回壓升高,初步判斷可能是管線凍堵,姜馳沒有放過這個(gè)學(xué)習(xí)的大好機(jī)會(huì),下班后主動(dòng)要求留下來,和師傅一起檢查易凍彎頭,割管線、澆熱水、抬管線……很晚才回到公寓。
回到公寓姜馳并沒有馬上睡覺而是拿起了枕邊的《采油技術(shù)》又翻看起來。每天晚上他都給自己充電。勤奮、刻苦、好學(xué)讓他在作業(yè)區(qū)技術(shù)員競聘中一舉奪魁,脫穎而出。
萬丈高樓平地起,無論做什么都要把基礎(chǔ)打好。
2012年下半年,姜馳在404中心站擔(dān)任技術(shù)員時(shí),正趕上集團(tuán)公司級重點(diǎn)項(xiàng)目擴(kuò)大化建設(shè),從前期準(zhǔn)備到后期的數(shù)據(jù)跟蹤,姜馳每天都在不停地忙碌著,每天的工作完成后,姜馳會(huì)寫下一天的感受:巡線的竅門、實(shí)際操作中遇到的問題等等。字?jǐn)?shù)不要求多,但要說到點(diǎn)上,哪怕是一句話也行,時(shí)間長了,經(jīng)驗(yàn)也就能積少成多。
2013年,由于工作需要,姜馳來到403中心站擔(dān)任副站長兼83號站站長,這對他來說又是一個(gè)新的挑戰(zhàn)。
為了便于生產(chǎn),他重新細(xì)化了ABC油井分類,制作油井分析管理卡實(shí)行一井一策掛牌管理;他在隱患查改上推出“安全知識一點(diǎn)通”“短板分析會(huì)”“看圖找茬”等多種新舉措,使安全管理接地氣、落實(shí)處;為了達(dá)到現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化,他提出了“日事日畢,日清日高”的工作原則,帶著員工日夜奮戰(zhàn)在井場,經(jīng)過幾個(gè)星期的會(huì)戰(zhàn)和潛心查改,井場、站貌煥然一新,83號站在當(dāng)月作業(yè)區(qū)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收評比中從全區(qū)倒數(shù)走到了前列。
2013年8月1日,對姜馳來說,是個(gè)特殊的日子,27歲的姜馳正式被聘為采油作業(yè)四區(qū)403中心站站長,也是全廠最年輕的中心站長。
當(dāng)晚,姜馳躺在床上,久久不能入睡。面對全中心站五六十號人、百十來口油水井,怎樣做好今后的工作,他需要靜下心來好好思考,如何才能帶出一支好隊(duì)伍,如何才能創(chuàng)出好業(yè)績?
為了盡快全面掌握403中心站的整體情況,姜馳采取了“二四制”工作法,即在所轄的四個(gè)自然站輪次工作兩天,并且每個(gè)站都拜了一個(gè)師傅,學(xué)習(xí)站上流程,了解生產(chǎn)運(yùn)行情況。他帶領(lǐng)403中心站處處嚴(yán)格執(zhí)行“基層管理標(biāo)準(zhǔn)化、崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化、施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化”要求,做好“三標(biāo)”管理工作。他嚴(yán)格控制成本支出,堅(jiān)持做到“四細(xì)化,三堅(jiān)持”。四細(xì)化即細(xì)化成本責(zé)任、成本管理、節(jié)約措施、考核兌現(xiàn)。三堅(jiān)持即堅(jiān)持搞好修舊利廢活動(dòng)、堅(jiān)持搞好“五小”創(chuàng)新活動(dòng)、堅(jiān)持“小活不出站”。
方法有了,就要嚴(yán)格付諸行動(dòng)。他一馬當(dāng)先,認(rèn)真帶領(lǐng)技術(shù)員和各小站站長對全站所有的設(shè)備設(shè)施來了一次徹徹底底的安全大清查,檢查出大小問題共56項(xiàng),并都在第一時(shí)間妥善進(jìn)行了處理。
年底,姜馳所分管的20號站代表作業(yè)區(qū)和采油廠參加油田公司精細(xì)化管理審核并順利通過,為作業(yè)區(qū)和采油廠爭得了榮譽(yù)。
同事微評
“小姜雖然年輕,但干工作有想法、有沖勁。與人和善,能和員工打一成片。他還特別尊重站上的老員工,總是虛心向他們請教問題,和他在一起搭班子工作感覺很舒心。” ——403支部書記劉玉軍
“姜哥工作認(rèn)真負(fù)責(zé),非常敬業(yè),日常生活中關(guān)心下屬,全力為站上員工解決生產(chǎn)生活實(shí)際問題,還經(jīng)常幫助和指導(dǎo)我們技術(shù)員解決疑難工作,讓我受益匪淺。” ——403中心站技術(shù)員王奎
“小姜為人很隨和,但在工作上嚴(yán)肅認(rèn)真,精益求精,一絲不茍。每次遇到站上有大活時(shí),他總是帶頭搶著干,為大家做出表率,沒有一點(diǎn)獨(dú)生子女的嬌氣。” ——403中心站計(jì)量員李秀麗