“很快要下大雨了，大家要密切關(guān)注來水情況，調(diào)整好操作！”對講機里，傳來班長周富職沉穩(wěn)的聲音。

南方茂名的夏季汛期長、雨水多。每當(dāng)下大雨時，大量的含油污水道來水會對污水處理系統(tǒng)造成較大沖擊。每次當(dāng)班，茂名石化水務(wù)運行部煉油凈化水作業(yè)區(qū)三班的9名職工都各就各位，落實好防水體污染應(yīng)對措施杜絕事故發(fā)生。由于表現(xiàn)出色，三班榮獲水務(wù)運行部第三季度最負責(zé)任團隊稱號。

不讓一滴不合格廢水外排

5月20日凌晨1時左右，受高空槽、切變線以及弱冷空氣影響，茂名地區(qū)下起大到暴雨。這個晚上，煉油凈化水作業(yè)區(qū)三班當(dāng)班。

“含油污水道來水量大，必須增開1臺提升泵！”周富職一邊指揮開閘泄洪，一面通過對講機指揮預(yù)處理崗位職工劉文彤和柯火興增開提升泵，減輕含油污水道壓力。凌晨3時左右，雨越下越大，含油污水道、生產(chǎn)廢水道和雨水邊溝來水也越來越多，提升井和廢水隔油池液位相繼告急，5號污水罐也很快到達安全儲存高度。

“聯(lián)系總調(diào)，準備開啟聯(lián)通閥，將水道來水分別改進165號罐和事故應(yīng)急池。各崗位要緊盯各水池液位，嚴防冒池！”按照公司和運行部的緊急部署，周富職沉著帶領(lǐng)當(dāng)班職工，頂風(fēng)冒雨在現(xiàn)場緊急調(diào)整操作，更改生產(chǎn)流程，避免了生產(chǎn)出現(xiàn)較大波動。

今年以來，他們按“每下一場雨，當(dāng)打一場仗”全力嚴防水體污染，有力應(yīng)對了2次臺風(fēng)，13次大到暴雨的侵襲，外排水質(zhì)綜合合格率保持100%，不讓一滴不合格廢水外排。

人人爭當(dāng)安全員

8月11日9時許，副班長賴國森巡檢到加酸泵時，忽然聞到了一陣陣刺鼻味。他意識到機泵可能有泄漏，于是仔細檢查加酸泵周圍管線閥門，但是一無所獲。

責(zé)任心強的他不放過任何一個隱患，繼續(xù)在周邊搜尋。當(dāng)他無意中望向天空看到催化的煙囪時，他終于知道自己忽略了風(fēng)向。于是他沿著上風(fēng)向仔細查找，最終發(fā)現(xiàn)高位酸罐出口閥彎頭法蘭內(nèi)漏。他立即采取緊急措施，避免了高濃度硫酸泄漏污染環(huán)境的事故。

煉油凈化水作業(yè)區(qū)三班樹立“人人都是安全員”的理念，通過開展多樣化安全活動不斷提高班員的安全意識和安全技能。他們深入開展“我為安全做診斷”、“查找身邊不安全行為”等活動，把班員發(fā)現(xiàn)的隱患問題與月度績效考核分掛鉤，鼓勵全員查找生產(chǎn)、設(shè)備、安全等方面的管理缺陷以及人和環(huán)境的不安全因素。

活動的有效開展激發(fā)了班員人人爭當(dāng)安全員的勁頭。今年以來，職工發(fā)現(xiàn)并上報各級隱患40多條，提出合理化建議63條，有4名職工分別獲得公司和運行部差別化隱患排查獎勵。

把班組建設(shè)成幸福小家

周富職是一名共產(chǎn)黨員，同時兼任水務(wù)運行部團支部書記。自從2015年底競聘成為三班班長后，他始終將“凝聚職工心力，創(chuàng)建和諧班組”作為開展班組工作的重要舉措，把班組真正建設(shè)成為讓職工有歸屬感的幸福和諧小家。

外地大學(xué)生分到班組后,周富職就隔三差五請他們到自己家里包餃子，做壽司,和他們促膝談心,讓他們感覺到來自親人的關(guān)愛。哪個職工生病住院，獲悉后他總是第一個趕到病房噓寒問暖，為他們解決實際困難。今年11月份,老職工張金福即將退休,周富職又組織班員舉辦歡送會,把張師傅感動得熱淚盈眶。

“班組就是一個大家庭,我就是這個家的家長,要照顧好這個家庭的每一個成員。”周富職說。從去年10月份開始，煉油凈化水作業(yè)區(qū)作為水務(wù)運行部第一個實行四班兩倒的裝置，班員的上班時間長，腦力、體力消耗大，周富職看在眼里，記在心上。

“可不能把大家累壞了，要想辦法讓他們放松心情。”一有空，周富職琢磨如何為他們減負。今年以來，他多次組織了爬山、騎行、燒烤等豐富多彩的工會活動，充實了班員的業(yè)余生活，增進了班員之間的友誼，進一步激發(fā)了員工用心工作、爭作貢獻的熱情。2016年，三班被推薦水務(wù)運行部先進班組評選。

（茂名石化 梁迎春）