認(rèn)識(shí)江漢油田廣華社區(qū)中心華美鍋爐班班長(zhǎng)李遠(yuǎn)紅,是采訪社區(qū)的冬季供暖新聞。初見(jiàn)他時(shí)，他高大的個(gè)子、結(jié)實(shí)的身材給我們印象很深。
跟他聊天，發(fā)現(xiàn)他溫和、不善于言辭，問(wèn)到他從事鍋爐班工作中遇到過(guò)哪些困難，他笑笑說(shuō)，都克服了。提到他幫助班組同事的事，他也只講別人不講自己。
今年51歲的李遠(yuǎn)紅，技校畢業(yè)就分配到江漢采油廠原二礦作業(yè)隊(duì)，由于作業(yè)工勞動(dòng)強(qiáng)度大，在一次腿部手術(shù)后，怕給隊(duì)部和同事添麻煩的他，不得不離開(kāi)朝夕相處了八年的隊(duì)友們。1995年李遠(yuǎn)紅被調(diào)到二礦服務(wù)隊(duì)，從此他便與鍋爐結(jié)下不解之緣。
突然從作業(yè)工過(guò)渡到鍋爐工，李遠(yuǎn)紅覺(jué)得工作一下子“輕松”了很多，但同時(shí)他也知道自己工作方面變成了門(mén)外漢。于是，工作之余他就認(rèn)真學(xué)習(xí)鍋爐技術(shù)，很快成了行家里手，不久就擔(dān)任了班長(zhǎng)。2009年，為了滿足廣大油田居民的供暖要求，廣南鍋爐房新增了三臺(tái)鏈條式熱水鍋爐。鍋爐供暖工作有大部分外聘人員，工作能力良莠不齊，怕耽誤居民的正常供暖，家住向陽(yáng)的李遠(yuǎn)紅干脆吃在單位，睡在單位，和其他工作人員一起摸索設(shè)備調(diào)試，直到一個(gè)月后新鍋爐調(diào)試運(yùn)轉(zhuǎn)工作走上正軌，他才拖著疲憊的身體回家。一回到家，見(jiàn)到在丈母娘家“蹭”了一個(gè)月飯的妻子和兒子，他心中滿是愧疚：“從今天開(kāi)始咱們都回自己家吃，我這就去做飯！”說(shuō)完轉(zhuǎn)身進(jìn)了廚房。
2010年李遠(yuǎn)紅調(diào)到華美鍋爐班任班長(zhǎng)，負(fù)責(zé)著3400多戶居民和12棟辦公樓的供暖工作，肩上的責(zé)任更重了。去年供暖期開(kāi)爐10天后，螺旋除渣機(jī)刮板鏈條被卡，在鍋爐外面沒(méi)法解決問(wèn)題，只能進(jìn)入除渣機(jī)里面才能把鏈條歸位，為了保證供暖不間斷，李遠(yuǎn)紅和當(dāng)班的司爐工每隔兩三個(gè)小時(shí)就要從尾部爐門(mén)鉆進(jìn)去一次，在不到兩平方米的狹小空間里，全然不顧四十多度的高溫，悶熱得實(shí)在受不了了，才出來(lái)透透氣，休息一下接著干。
李遠(yuǎn)紅愛(ài)鉆研，一次供暖開(kāi)爐半個(gè)月后，刮板除渣機(jī)鬧起了小“脾氣”。鍋爐刮板除渣機(jī)鏈條環(huán)環(huán)相扣，在高速運(yùn)轉(zhuǎn)摩擦作用下，磨損越多，鏈條間隙就越拉越大，導(dǎo)致在工作過(guò)程中出現(xiàn)運(yùn)轉(zhuǎn)故障。當(dāng)時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候已經(jīng)是凌晨一點(diǎn)，考慮到時(shí)間緊任務(wù)重人員也緊缺，李遠(yuǎn)紅馬上和同事萬(wàn)亮，埋頭先找原因求破解方法，想著實(shí)在不行等天亮再跟廠家聯(lián)系。辦法永遠(yuǎn)比困難多。通過(guò)觀察，李遠(yuǎn)紅和萬(wàn)亮幾乎同時(shí)想到了“加固”：“我們找個(gè)螺帽來(lái)點(diǎn)焊試試看有沒(méi)有效果！”“好！”一個(gè)、兩個(gè)、三個(gè)……加上了點(diǎn)焊的螺帽，看著鏈條運(yùn)轉(zhuǎn)漸漸在恢復(fù)，二人立刻著手把每個(gè)鏈條連接處加固起來(lái)，問(wèn)題解決了，不知不覺(jué)天也亮了。
“李遠(yuǎn)紅在供暖工作中做出了不少成績(jī)，立過(guò)社區(qū)勞動(dòng)競(jìng)賽二等功、三等功，還獲得過(guò)局‘五小’成果二等獎(jiǎng)，他在工作上任勞任怨，踏實(shí)肯干，業(yè)余時(shí)間安排得一點(diǎn)也不含糊。”社區(qū)供熱站負(fù)責(zé)人這樣評(píng)價(jià)他。由于鍋爐班班員用工性質(zhì)復(fù)雜，班員間溝通不夠，免不了出現(xiàn)點(diǎn)小矛盾，他總是耐心地從中調(diào)解。遇到誰(shuí)家有點(diǎn)什么困難，他二話不說(shuō)給予幫助，用自己的行動(dòng)帶動(dòng)其他人。他還經(jīng)常利用休息時(shí)間組織班員參加籃球、排球、拔河、跳繩等體育鍛煉，在互動(dòng)中加強(qiáng)了班組成員之間的相互了解，增進(jìn)彼此的感情交流，進(jìn)一步提高了班組凝聚力。他所帶班組多次被油田、中心評(píng)為“文明先進(jìn)班組”和“HSE先進(jìn)班組”。
（江漢油田 胡振華）
